走進聊城市“江北水城”大品牌營造的滄桑巨變中，我們也被公安局交巡警支隊民警勵志平安的精神所感動。東昌府大隊領班人喬鳳忠就是一個杰出的代表。他有著敢于開拓、立模成范、執法品質剛正不阿的綜合高品質；他有著愛民、親民、為民的高尚情操。從山東的西大門冠縣到文化經濟的中心東昌府，他奉行的宗旨只有一個，那就是壓事故、保平安、文明服務。他與這個群體獲得了許多榮譽和獎賞，他卻把這只作鞭策和起點，追求與超越永無止境。在聊城的百姓和過往祖國南北的司機都稱他為好隊長、好衛士，為民解難勝似孿生兄弟。在他的風貌中折射著魯西大地的品質和英雄精神的光華。

喬鳳忠：劍膽鑄平安 滿意報民心 

     以喬鳳忠為班長的東昌府區交警大隊新一屆領導班子，進一步修訂完善了大隊《考勤制度》、《警車使用管理規定》、《加強隊伍建設的十項措施》、《領導班子集體議事制度》、《民主理財制度》、《違章下崗制度》等一系列的規章制度，形成了一套科學、嚴格、合理的內部約束機制和內部控制體系。使全體民警無論干什么事都有章可循、有法可依、有規可行，并且也減少了工作隨意性和盲目性，從而提高了工作效率。在喬鳳忠一班人的帶領和全體民警的拼搏下，東昌府區的交通秩序有了明顯的變化，隊伍建設和業務工作有了質的飛躍。 

    喬鳳忠帶領他的隊伍牢記“親民公安”理念，把人民群眾當成是自己的親人，贏得了老百姓的贊揚：“現在公安交警不但服務態度變了，而且服務更加周到了，真是做到了百姓的心坎上。” 

    作為基層公安隊伍的帶頭人，喬鳳忠扎實掌握著做好人民群眾工作的基本功。他牢記“親民公安”理念，把人民群眾當成是自己的親人，心系群眾，竭誠為民。他認為，人民警察是公平公正的象征，作為一名警察，首先要規范執法，對工作負責，對法律負責，更要對人民負責。 

    喬鳳忠定期組織路巡路查、事故、車管等執法崗位民警深入開展“學法用法”活動，并組織執法民警開展“假如我是一名當事人”的大討論，努力使每個基層民警成為公安交通管理的“多面手”，真正為交通管理工作提供強有力的人力資源保障。 

    在警務機制改革中，喬鳳忠把打造“服務型交管”作為新的職能定位，通過“流動車管所”的建立，努力實現交通管理工作由“管理型”向“服務型”轉變。 

    喬鳳忠還建立全警動員的事故逃逸偵破機制，構筑全區修理廠和汽車配件門市部協查網絡，大隊民警全年偵破交通肇事逃逸案件109件，有力打擊了交通肇事犯罪行為，在群眾中樹立了“親民公安”良好形象。